01 · Pläne
Woche für Woche ein Stück sicherer.
Ein Plan reiht Trainings mit steigender Schwierigkeit. Erst wer die Mindestbewertung schafft, geht weiter.
Vorlagen für die Einarbeitung
Mindestbewertung pro Schritt
Erinnerungen per E-Mail
Bestehensquote pro WocheBeispieldaten
38 %KW 36
46 %KW 37
55 %KW 38
61 %KW 39
70 %KW 40
76 %KW 41
+38 Punkte seit StartÜbungen und echte Gespräche
02 · Zuweisen
Einzelne Mitarbeiter oder ganze Gruppen.
Pläne lassen sich Teams, Standorten oder einzelnen Personen zuweisen. Neue Mitarbeiter starten automatisch im richtigen Plan.
Gruppen und Standorte
Automatischer Start für Neue
Fortschritt auf einen Blick
Team Inbound · KriterienBeispieldaten
Begrüßung92 %
Bedarfsanalyse74 %
Einwandbehandlung51 %
Pflichtangaben97 %
Fakten korrekt88 %
12 Agents · 8 bereit PDF exportieren